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Vom Funktionsmodus zur Souveränität

Schaffen Sie ein stabiles Fundament für Ihr Team und Ihren Erfolg

Referentin Dozentin Therapeutin

Erfahrung und Expertise

Exzellente Medizin braucht ein stabiles Fundament. Fachlich, in der Führung und im Miteinander.

50+

/zufriedene Klienten

Vom Funktionsmodus zur Souveränität

Schaffen Sie ein stabiles Fundament für Ihr Team und Ihren Erfolg

Exzellente Medizin braucht ein stabiles Fundament. Fachlich, in der Führung und im Miteinander.

Kompetenzen

für Praxisinhaber*innen

Erfahrung, Empathie und fachliche Tiefe – für nachhaltige Entwicklung in Kommunikation und Führung.

Kommunikationstraining

Stärken Sie Ihre kommunikative Klarheit, fördern Sie echten Dialog und entwickeln Sie tragfähige, vertrauensvolle Beziehungen – im beruflichen Alltag wie in anspruchsvollen Kontexten.

Kommunikationstraining

Führungskräftetraining

Entwickeln Sie Ihre Führungspersönlichkeit weiter, gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit Verantwortung und gestalten Sie Führung bewusst, wirksam und situationsangemessen.

Führungskräftetraining

Teamcoaching

Verbessern Sie die Zusammenarbeit im Team, klären Sie Rollen und Dynamiken und schaffen Sie eine konstruktive Kommunikationskultur, die Leistungsfähigkeit und gegenseitige Wertschätzung verbindet.

Ihre Praxis

braucht ein stabiles Fundament

Mein Name ist Melanie Uhrig. Ich unterstütze Praxisinhaber*innen und ärztliche Führungskräfte dabei, die hochkomplexen psychologischen Dynamiken ihres Arbeitsalltags zu verstehen und aktiv zu gestalten.

Mein Ansatz verbindet die präzise Analyse der Neurobiologie mit der lösungsorientierten Kraft der Systemtheorie. Ich betrachte eine Arztpraxis nicht nur als Arbeitsplatz, sondern als hochsensibles System, in dem Rollenklarheit und emotionale Souveränität über den wirtschaftlichen und persönlichen Erfolg entscheiden.

Wissenschaft trifft Praxis

Profil

Akademisches Fundament

Studium der Biologie (Schwerpunkt Neurobiologie) an der Universität Heidelberg. Dieses tiefe Verständnis der neuronalen Stresssysteme bildet die Basis für meine Arbeit an der Selbstregulation und Affektsteuerung.

 

Systemische Fachexpertise

Zertifizierte Systemische Beraterin und Therapeutin (AFS Speyer) sowie Spezialistin für konzeptionelle Paar- und Systemberatung (IGST Heidelberg). Ich erkenne verdeckte Allianzen und Loyalitätskonflikte in Praxisteams, bevor sie zur Belastung werden und löse sie, bevor sie das Klima weiter vergiften. Auch, wenn Sie denken, es sei schon zu spät, kein Problem.

 

Lehraufträge & Referenzen:

Referentin für Kommunikationsstrategien (Regierungspräsidium Karlsruhe und Kultusministerium Baden-Württemberg)

Dozentin für Differenzialdiagnostik psychischer Erkrankungen, Kommunikations- und Persönlichkeitspsychologie.

Referentin für die KZVBW & das FFZ Freiburg und Karlsruhe

 Wertschätzende Führung & Kommunikation in der Zahnarztpraxis sowie Führungskommunikation üben, Teamdynamiken erkennen und souverän gestalten).

 

Spezialistin für Burnout- und Suchtprävention

 Ich unterscheide präzise zwischen individueller Überlastung und systemischen Teilstrukturen.

Souveränität ist kein Zufall

Meine Philosophie

unterschiedliche Persönlichkeiten

In meiner täglichen Arbeit sehe ich immer wieder: Ärzt*innen sind in ihrer Praxis oft ‚einsam an der Spitze‘. Die Ausbildung lehrt uns, Krankheiten zu heilen, aber selten, wie man ein Team aus unterschiedlichen Persönlichkeiten führt, ohne sich selbst auszubrennen.

Kontext statt Ursache

Ich arbeite lösungs- und ressourcenorientiert, denn meine Haltung als Systemikerin ist wertschätzend, neutral und agil.

Die Fragen, die ich Ihnen stelle, folgen dem Kontext und nicht der Ursache. Sie fragen nicht: „Was ist der Grund?“  sondern: „In welchem Zusammenhang tritt etwas auf?

Souverän-Modus

Sie bekommen Werkzeuge an die Hand, die funktionieren, sodass Sie auch in Stresssituationen den ‚Souverän-Modus‘ beibehalten.

Kundenstimmen

sagen mehr

Was Teilnehmende besonders schätzen

Frau Uhrig präsenerte das Thema auf sehr anschauliche und praxisorienierte Weise. Durch den Einsatz eines Rollenspiels und verschiedenen Übungen wurden komplexe Kommunikaionsprozesse greifbar gemacht, was den Teilnehmerinnen ermöglichte, theore9sches Wissen unmittelbar in praktisches Handeln umzusetzen. Diese Methode förderte nicht nur das Verständnis, sondern auch die Reflexion über eigene Kommunikationsmuster.

Zentrum für Schulqualität und Lehrerbildung

Frau Uhrig demonstrierte ein hohes Maß an Führungskompetenz, indem sie die Gruppe zielgerichtet leitete, klare Strukturen vorgab und gleichzeitig Raum für Eigeninitiative ließ.

M. Beck

Bleiben Sie in Kontakt

und führen Sie im "Souverän-Modus"

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Vom fachlichen Experten zum strategischen Leader: Meistern Sie die unsichtbare Dynamik Ihres Praxisteams.

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